叶惊讶的看着徐总
“你不再看看了？”
要知道，对赌协议可不是开玩笑的，他本来以为徐总简单看过之后， 就会拿回去给公司的法务看一遍，再斟酌一下， 没想到他这么爽快就签了。
一般来，对赌协议里面会有很多的坑。
就比如某初创公司A在2018年进行了一轮A轮融资，从一家知名投资机构b获得了5000万元的投资。作为融资的一部分，公司A与投资机构b签署了一份对赌协议，协议的主要内容如下：
业绩目标：公司A承诺在未来三年内（2019年至2021年），每年的净利润不低于2000万元。
补偿条款：如果公司A未能实现上述业绩目标，创始人需要以1元\/股的价格向投资机构b转让一定比例的股权，转让比例为未达标金额除以2000万元再乘以10%的股权。
双向对赌：如果公司A超额完成业绩目标，每超出1000万元，投资机构b需向创始人转让1%的股权。
然而实际情况可能是2019年，公司A的净利润为1500万元，未能达到2000万元的目标。2020年，受全球经济衰退影响，公司A的净利润进一步下滑至1000万元。2021年，尽管公司努力经营，净利润仍然只有1200万元。
那么后果就是根据对赌协议，公司A在三年内均未达到业绩目标，创始人需要向投资机构b转让股权。
如果这么算的话，最终创始人在短短三年内失去了公司11.5%的股权，这不仅削弱了创始饶控制权，还可能导致公司治理结构的不稳定。
现实中可能2020年全球经济衰退对许多行业造成了冲击，公司A所在的行业也不例外，市场需求大幅下降，公司面临严重的经营困难。
尽管公司A在2020年之前表现良好，但由于外部环境的不可控因素，最终未能实现对赌协议中的业绩目标。
这个时候对赌协议未充分考虑市场环境变化的不确定性，导致公司在不可抗力因素下仍需承担高额的补偿责任。
还有补偿条款不公平情况
比如实际情况是，对赌协议中规定的补偿条款是单向的，即只有在公司未能达到业绩目标时，创始人才需要向投资机构b转让股权，而没有设置公司在超额完成目标时的奖励条款。
这就会导致，即使公司在某些年份表现优异，投资机构b也没有给予创始人任何额外的奖励，这可能导致创始人在心理上感到不公平，影响其积极性和长期合作意愿。
这里面对赌协议应设置双向对赌条款，确保双方利益平衡，避免单方面加重一方的负担。
所以在签署对赌协议时，公司A未充分咨询专业律师，导致协议中某些条款不符合当地法律法规的要求。
例如，协议中关于股权补偿的部分可能损害了公司债权饶利益。
那么后果就是当公司A未能实现业绩目标，创始人准备按协议转让股权时，发现部分条款无效，无法执行，引发了法律纠纷。
所以在签署对赌协议前，应咨询专业律师，确保协议内容合法合规，避免法律风险。
但是这些徐总都没有关注，直接签了合同。
徐总爽朗一笑
“不用看了，我既然找你来，就会绝对信任你，而且对赌协议我也比较熟悉了，里面有没有坑， 我一眼就能看出来，我现在的要求是你尽快投入这场收购战中，如果这次失败了，就算我跟你签了对赌协议，也没什么用。”
叶点点头，看来徐总这次是抱着必死的决心来的呀。
想到这里，叶深吸一口气
“放心吧徐总，我会全力以赴的，你先回去吧， 明我这边就开始干活。”
徐总点点头，有些好奇的问道
“能不能跟我讲一下，你打算怎么做？如果直接把手中的股票卖给老付的话， 咱们其实也赚不了多少钱呀。”
叶笑了笑
“干嘛要直接卖给他，交易这一行，预先取之，必先予之，我明开始，就在市场中抢货，我看老付慌不慌，他要是不跟我抢，那他夺权就不可能成功。
市场上两大巨头就是咱们和他，也就是市场上的货大多数都在我们两家手上，他只要一抢，那股价必然就直线上涨， 他的成本也会进一步推升，他的强平线也一样会提升。
等股价到了我心中的理想价位的时候，我就直接把手中的货都给他， 他接也得接，不接也得接。”
看着叶得这么信誓旦旦， 徐总疑惑的问道
“要是不接会怎么样？”
叶哈哈一笑
“不接的话，那这场战斗就算是完成了，他不接，股价会直接砸下去， 到时候他就等着银行那边强平他手中的股票吧。
如果接的话， 那我们就把股票给他，拿钱走人。
这就算是阳谋了， 市场上没什么事是能一直瞒住别饶，就算他看出我的计划又怎么样， 对付他这种人， 我的方法还有很多呢。”
徐总听完，若有所思，半晌才道
“你这么，那关键还是看我这边呀？如果他真的接下了咱们手中的货，又稳住了公司的局面， 那咱们就一败涂地了？”
叶点点头
“也不能算一败涂地吧， 但是如果他接了货，稳住了公司的局面， 那你就没什么优势了， 所以咱们需要双管齐下， 不能让他稳住公司的局面。
一方面，你明就开始约谈公司的高管和技术骨干， 用重金许诺，只要跟你走， 给钱给股份都可以。
另一方面，我这边尽量把你的股票多卖点钱。”
徐总点点头，本来以为叶来了，自己能轻松一下， 但是现在看来， 自己身上的任务更加艰巨了呀， 不过也好， 至少自己不用在市场上跟老付打交道了。
而且可以趁着老付没反应过来的时候，先跟公司的相关人员接触， 这样一来，自己也算占据了一定的优势。
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