余家诚父亲出院时，已经是2012年12月份，还有一个多月就春节了。
这个时候，装修的生意已经接近了尾声，基本不可能有新开工的。那些打算春节搬家住新房的，更是已经在做竣工保洁了。或者已经做过保洁，在那通风呢。
余家诚的装修单子也是如此，还有两个在收尾，其他的也在这之前结束了。
让余家诚没想到的是，在发完2012年最后一个月工资时，设计师、业务员和会计全部提出了辞职。
原本是每个月的10日发上个月的工资的。这一次因为元旦到了，元旦集体放假一，余家诚看账上剩的钱正好够发他们的工资和提成，就临时决定在12月31日这把工资和提成全给他们结了。
余家诚当时也是心血来潮，心想着父亲已经出院，就把2012年能聊事都留，以一个好的心情迎接新的一年。
没想到2013年元月2日，他们都没来上班，反而一个个用微信提出了辞职，让余家诚的心情一下子不好了。
唉，都怪公司，没有年终奖或过年费让他们盼着！
开玩笑了！其实恰恰相反，那时候装修公司犹如雨后春笋，一茬又一茬，每年都有新注册的，每年也都有不少倒闭的，就没有春节前把工资提成全发完的。余家诚的骚操作一下子让自己陷入了尴尬地境地。
那些年后准备接着干的，为了防止业务员和设计师年后不来了，都是押一部分提成不发的。那些年后不打算干的，更是会以公司亏损为由赖掉一部分提成甚至基本工资。
更有甚者，一些干不下去的装修公司会在春节前一两个月溜了。这种提前溜掉的装修公司，赖自家员工的钱都是数额，往往外面还欠了不少材料商的货款和装修工饶工钱。
别问余家诚是怎么知道的，因为后来几年，他和徐春芳每年也会遇到一两个这样的公司。
员工全部走完，余家诚一下子变得形单影只。以往去工地或别的地方，好歹面包车副驾驶上还能坐一个人。纵然一直都是自己这个老板充当司机，好歹还有一个人壮胆。
而且，还有两个工地在收尾，设计师还在的时候，工地上的一些问题可以让设计师骑着电动车去跟工人或客户沟通（那时候六安骑电动车的居多，现在是汽车泛滥，有钱没钱都要搞一辆）。
现在好了，大事情都得自己去跑。
在这个过程中，余家诚又发现了一个问题，就是账上没钱了。
还有一些尾款没收，但这些尾款也不够马上要结算的剩余工人工资和从其他店采购的材料款。
也就是，2012年，确实是亏损的。
硬要把从徐春芳那里花两万块钱买来的一楼算作资产，那也只是堪堪收支平衡。而且也解决不了马上要面临的待付款问题。
余家诚个人也没钱，毕竟公司没有净利润，余家诚就拿不到钱。领的那点基本工资也早就花完了。
怎么办？怎么办？
……
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